“What we can see from all data we have is that actually the internationals, they are job creators. They are not taking away the jobs from Danes; they are creating jobs for Danes.”
- Nikolaj Lubanski
I denne uge, hos Global Denmark Podcast, der snakker Thomas Mulhern med Copenhagen Capacity’s Director of Talent Attraction, Nikolaj Lubanski. Vi diskuterer blandt andet værdien i at kunne tiltrække og fastholde globale talenter, Talent to Denmark projektet, samt hvilken indflydelse COVID-19 har for globale talenter.
Episode Takeaways
-
Copenhagen Capacity [2:43]
-
Udviklingen af behovet for globale talenter gennem de sidste 7 år [4:32]
-
Statistikker for internationale familier i København og Danmark [6:32]
-
Tiltrække og fastholdelse af talenter [7:33]
-
Talent [8:21]
-
Branding [12:33]
-
Den følelsesmæssige side af globale talenter [15:34]
-
Barrierer for talenter [16:52]
-
Karrieremuligheder for studerende [18:36]
-
Beslutningsprocessen for studerende [20:01]
-
Talent to Denmark Project [22:10]
-
Indflydelsen af COVID-19 [28:10]
-
Efterspørgsel for globale talenter for vækst [39:01]
-
Daglige vaner og rutiner for at optimere performance [36:36]
-
Specielt event, største motivator og demotivator [37:30]
-
Interkulturel forståelse, mindset, og mentorer [42:06]
-
Danmarks bevidsthed [45:00]
-
Bedste råd og bøger [46:25]
-
Råd til og fra Danmark, og afsluttende kommentarer [49:41]
Bøger anbefalet af Nikolaj Lubanski
Følg Nikolaj Lubanski
